《宿州市规划设计研究总院转企改制方案》社会稳定风险评估公众参与公示

征集单位:市自然资源和规划局 发布时间:2020-07-10 17:55 征集状态: 已截止 征集时间:2020-07-08 至 2020-07-17 浏览量:
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根据《中共中央办公厅、天下足球网:建立健全重大决策社会稳定风险评估机制的指导意见(试行)》(中办发〔2012〕2号)、《国家发展改革委关于印发重大固定自查投资项目社会稳定风险评估暂行办法》(发改投资〔2012〕2492号)等有关政策规定,《宿州市规划设计研究总院转企改制方案》(以下简称《方案》)需开展社会稳定风险评估工作,现将《方案》社会稳定风险评估的相关事项公示如下:

一、宿州市规划设计研究总院单位概况

宿州市规划设计研究总院(以下简称总院)成立于2013年8月,为宿州市自然资源和规划局下属副处级建制自收自支事业单位,在宿州市建筑勘察设计院和宿州市规划设计研究院两个单位基础上组建而成。按照宿州市机构编制委员会宿编[2013]60号文件,总院下设宿州市规划设计研究院、宿州市城乡建筑设计院、宿州市园林设计院、宿州市市政设计院四个正科级单位。目前,总院在职职工92人,其中在编人员58人,聘用人员34人。

二、《方案》编制背景

受事业单位性质局限,总院缺乏完善的激励机制及灵活的人事政策,技术、管理人才引进受到限制,技术创新能力薄弱,严重制约着总院的发展。根据中共宿州市委办公室宿州市人民政府办公室印发《关于推进从事生产经营活动事业单位改革的实施方案》的通知(宿办秘[2017]65号)及《宿州市城乡规划局关于推进局属从事生产经营活动事业单位改革的实施方案》等文件精神,并结合总院实际情况,特制定本《方案》。

三、《方案》基本内容及主要意义

总院由事业单位整建制改为国有独资的有限责任公司,并从人员安置、社会保险手续的接续、财税优惠政策等方面制定切实可行的措施。转企改制后,有助于总院深化产权改革,探索建立自主灵活、适应市场竞争的经营管理机制,吸纳、留住人才,激发和调动单位职工的积极性和创造性,更好的适应外部环境,增强总院综合发展能力。

四、 社会稳定风险评估工作程序及主要内容

通过走访调查、网络公示、收集相关资料等,听取、收集项目所涉及区域群众和各利益相关者的意见,重点围绕《方案》编制的合法性、合理性、可行性、可控性、进行客观、全面地评估论证;分析、查找可能存在的社会稳定风险因素;对社会稳定风险做出估计并判别项目风险初始等级;针对可能存在的风险提出相应的风险防范和化解措施,分析各项风险防范、化解措施落实的可行性和有效性,综合判断落实风险防范、化解措施后的风险等级。

五、 征求公众意见的范围和主要事项

(一)对象范围:《方案》的直接利益者和间接利益者。

(二)主要事项

1.  对《方案》持何种态度;           2. 《方案》是否影响公众利益,有何诉求;

3. 影响当地社会稳定的主要风险;      4. 对《方案》的其他意见和建议。

六、 征求公众意见的具体形式

公众可以在公示期间以信函、传真、电子邮件、电话等方式,向主管单位或风险评估报告编制单位提交相关意见。

七、 公示周期:自公示之日起10日内。

八、 联系方式

主管单位:宿州市自然资源和规划局  联系人:罗林国  联系电话:0557-3937576  邮箱:3215595932@163.com

评估报告编制单位:宿州市工程咨询研究院  联系人:韩 冬  联系电话:0557-3052898  邮箱:szgczxy@163.com

2020年7月8日

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    宿州市自然资源和规划局对《宿州市规划设计研究总院转企改制方案》向社会公开征集意见,未收到相关意见反馈。